2021年，在內蒙古巴彥綠業實業有限公司改革創新、穩健發展中，涌現出一批優秀團隊，他們發揚團結奮斗、吃苦耐勞、兢兢業業的精神，成為企業攻堅克難，創譽創效的標桿和先鋒。
提質增效 擎旗奮進
財務管理部：
2021年，財務管理部以服務公司為宗旨，科學、高效的完成了各項重點工作。部門的組織能力、專業能力取得了新突破，服務公司經營發展的創造力、凝聚力和戰斗力不斷增強，為公司順利實現各項年度目標任務做出了突出貢獻，交出了令人滿意的答卷。
財務制度是保障公司財務管理工作規范運行的準則，隨著公司的發展，為保障公司經營活動符合新的財務規范，財務管理部及時跟進最新要求，結合公司實際情況，編寫、修訂財務制度17項，確保公司經營活動規范、有序。對于公司每一筆業務往來嚴格審批，真正做到了筑牢資金防線，守好財務底線，確保公司資金合理、科學安排。
財務信息化改革工作，公司上線了用友NCC系統軟件，為公司財務信息化改革邁出了重要一步。逐步實現一體化管理、統一會計政策、統一會計核算、數字化轉型等?，F已完成總賬、固定資產及供應鏈模塊的測試運用，2022年初正式啟用。
新的一年，財務管理部將繼續在公司的帶領下，探索學習財務工作的新思路、新方法，業務前置、力量下沉，切實有效發揮好團隊的戰斗堡壘作用，為公司做大、做強、做優提供堅強專業支撐，為全面推進公司高質量發展努力奮進！
擔當實干 爭先跨越
冷鏈項目部：
2021年，冷鏈項目部在公司領導的正確帶領和大力支持下，部門全體干部員工凝心聚力，激情奮斗，推進“天賦河套”總部基地園區基礎設施建設項目取得了階段性成績。
自2020年項目立項以來由于種種困難一直處于停滯狀態，2021年5月在張驊的推動下得以重新啟動?；赝@一年，在推動工作方面，可以用四個關鍵字來概括，即“學、正、細、實”。
在簽訂“天賦河套”總部基地園區基礎設施建設項目（一期）EPCO總承包合同、全過程咨詢服務合同和建設工程咨詢造價合同時，為了確保合同內容百無一失，冷鏈項目部以維護公司利益的角度出發，秉持推動合作、達成共識的態度，積極協調溝通，以爭取平衡雙方利益訴求為目標，促成合同的簽訂。每一份合同的成功簽署，背后都經過了大大小小數十次的修改，以及一輪又一輪的協商談判，但也正是這樣的歷練讓冷鏈部門得到了快速成長的機會，擁有了遇到困難不退縮的勇氣。
由于長期園區內供電問題一直未解決。為了解決此問題，多次拜訪供電相關部門協調處理問題。經過不懈努力，最終解決了園區供電，保障項目順利開展。工作中的艱難曲折很多，為了推進項目工作，即使手骨折了、腿受傷了也要帶傷堅守崗位，勤勉盡責。正是從實踐中不斷磨練，從逆境中學會堅韌，才讓我們有了快速成長的機會。
2022年冷鏈項目部將繼續秉持愚公移山、精衛填海的干勁，充分發揮團隊聰明才智，為企業更快更好發展貢獻團隊力量。
開拓進取 爭創佳績
內蒙古天賦河套農投管理有限公司（二級公司）：
2021年，內蒙古天賦河套農投管理有限公司（巴彥綠業公司二級子公司，以下簡稱農投公司）在總公司的戰略部署下，按照“國企改革三年行動”要求，承擔市場化轉型發展探索任務。
這一年，農投公司從中臺管理角度、業務特點角度出發，制訂符合業務特性的管理制度及辦法18余項，為公司實現經營目標保駕護航。按照總公司發展規劃成立內蒙古天賦優品電子商務有限公司，通過前期大量的市場調研、論證、研判，結合本地優質奶酒資源最終找到符合公司發展規劃的乳清發酵酒項目。正在研發的8款低度酒產品，已累計進行6輪產品口味調試，設計出13款瓶型方案，產品配方和設計方案已經初步具備申請專利和著作權的基礎。依托總公司資源，設立現今為止唯一一家以品牌名稱命名的特產館——“京東中國特產?天賦河套館”。
在總公司的指導下成立內蒙古天賦智聯數字信息科技有限公司（三級公司），與中國電信股份有限公司巴彥淖爾分公司簽署合作協議，共同探索5G+智慧農牧畜產業、冷鏈、系統集成等信息共享互通技術。
一切過往，皆為序章，2021年已經落下帷幕，期待內蒙古天賦河套農投管理有限公司在新的征程上齊心協力，奮進擔當，為總公司高質量發展砥礪前行。
凌云縱筆繪華章，砥礪奮進再啟航
2022
讓我們
攜手奮進
再創輝煌
企業使命
